すべての方々へ 若い世代はもちろん、シルバー世代、障がい者の方々への就労支援の充実化 ~人材ビジネス業界で働いてきた経験から~ 65 歳以上の柔軟な勤務体系の要請を増やす 障がい者の雇用の創出や職業訓練の充実化 区内求人事業者と求職者のマッチングを迅速に実施
介護 要介護者、要支援者を支えるご家族の方々への支援、介護事業への規制緩和による社会福祉の充実 ~90歳になる要介護の父を在宅で診ながら感じることを踏まえて~ 認知症の理解や対応の普及<・ 介護離職の防止のための施策<・ 介護事業者の運営上の問題の改善(人材確保・賃金)
安心安全 安心安全な世田谷へ向けた震災対策及び防災意識の向上、防犯対策への取り組み ~自らが世田谷区の消防団に所属しております~ いつ起きてもおかしくない大地震に備えて、決して他人任せではない、地域を守る風土づくりを進めていきます。 緊急時に備えた体制の強化(水・食糧) 火事延焼を防ぐ耐震ブレーカーの支給設置 軽犯罪実績をもとに防犯カメラの設置などの抑止策検討
教育 教育体制の強化 特に人格形成で大切な乳幼児期への教育支援 保育ママの増員や質向上のための教育支援 健全な青少年へ:乳幼児期の適正な養育支援 若者へのボランティア活動の参加促進 Ex. 消防団への参画促進、一人暮らしの高齢者との会話、見守りボランティアなど